حديث الثلاثاء: تقييم المشاركة النسائية في العمل التشريعي

November 30, 2021

يخصص مركز السياسات من أجل الجنوب الجديد حلقة برنامجه الأسبوعي "حديث الثلاثاء" لتقييم المشاركة النسائية في العمل التشريعي مع مريم ابليل، باحثة في القانون الدستوري والعلوم السياسية. لازال حضور المرأة في المشهد السياسي الوطني والجهوي لا يرقى إلى طموحات النخب السياسية النسائية التي راكمت الكثير من المكتسبات الحقوقية في مجال النهوض بحقوق المرأة، بفضل ترافع الحركة النسوية ونضالها لتمكين المرأة وضمان انخراطها في العمل السياسي، لكن الواقع الفعلي يبرز بشكل جلي أوجه القصور التي تحول دون تحقيق فعلية المشاركة السياسية للمرأة بسبب عدم إقرار مفهوم المساواة والمناصفة وترسيخ آلياته. كما تظل قضية المشاركة السياسية للمرأة في المغرب من القضايا التي تحتاج إلى مقاربة مختلفة وغير تقليدية في التعامل معها، مقاربة قادرة على نسج العلاقات بين الجوانب والابعاد التنموية والحقوقية والسياسية، تنبني على التمكين السياسي للنساء بدل الاقتصار على النضال فقط فى سبيل تخصيص بعض المقاعد للنساء أو ضمان وجود عدد ما من النساء في مواقع صنع القرار أيا كانت بل إلى تحقيق مشاركة سياسية متميزة تؤثر بشكل واضح على مؤسسات صنع السياسة في المغرب بدرجة تتيح دمجا حقيقيا لقضايا النساء فى السياسات العامة و المشاريع التنموية. أشواط كثيرة قطعتها النساء ومناصري القضية النسائية من أجل مشاركة سياسية حقيقية والرفع من تمثيلية النساء داخل البرلمان. قبل الشروع في التقييم، ما هي أبرز المحطات التاريخية وسياقات هذه الدينامية؟ كيف تطورت تمثيلية النساء من أولى الاستحقاقات إلى آخرها هذه السنة من ناحية المنظومة القانونية؟ ما الذي يعرقل تنزيل المقتضيات الدستورية في هذا الشأن مثل مبدأ المناصفة؟ ثم إن مسار التمكين السياسي للمرأة بالمغرب جد معقد ويسير بسرعتين غير متناسبتين، فمن جهة تجتهد الآلة التشريعية في إنتاج القوانين والتشريعات الهادفة إلى إذكاء روح المساواة والمناصفة في المشهد السياسي، ومن جهة أخرى يبقى مبدأ إعمال هذه الترسانة القانونية على مستوى التنزيل رهين بتوافر الإرادة السياسية لدى مدبري الشأن العام بالمغرب. كيف يمكن تكثيف الجهود على المستويات السياسية، التشريعية، الثقافية والترافعية لتجاوز هاته العراقيل وتقوية مسار المكتسبات؟ أي مقترحات وتوصيات لتدعيم تمثيلية النساء في الانتدابات والوظائف الانتخابية، سواء على صعيد ولوج مجلس النواب أو على صعيد ولوج مناصب المسؤولية وبالتالي آليات مأسسة مبدأي المناصفة والمساواة مع العمل على تمكين النساء السياسي بشكل مستمر؟ تسيير إيمان لهريش، مسؤولة عن المشاريع بمركز السياسات من أجل الجنوب الجديد المتدخلة مريم ابليل، باحثة في القانون الدستوري والعلوم السياسية

Speakers
Imane Lahrich
Head – Research Valorization
Imane Lahrich is the Head of Research Valorization Department, having previously served as a Partnerships & Research Support Officer at the Policy Center for the New South since 2019. She mainly worked on security-development related projects. She has experience as a Project Manager in a Strategic Intelligence firm (2017-2019) and as a research consultant in the MENA region, focusing on international development and the Rule of Law. Imane Lahrich holds a Master's in Political Studies and a Bachelor's in Political Science from Mohammed V University of Rabat. She also participated in a one-year exchange program at Masaryk University in the Czech Republic under the EMMAG MUNDUS Excellence scholarship.     ...

RELATED CONTENT

  • Authors
    March 29, 2023
    Le taux d’activité des femmes marocaines (*) affiche un déclin devenu structurel depuis une vingtaine d’années. Ce déclin est encore plus critique vu le faible niveau de ce taux, considéré parmi les plus bas à l’échelle mondiale. Pourtant, plusieurs réformes, programmes et actions ont été menés ou sont en cours de déploiement pour améliorer les conditions de la femme, aussi bien au niveau économique que social, et dans les milieux urbain et rural. Sommes-nous face a ...
  • March 20, 2023
    The United Nations Security Council (UNSC)’s adoption of Resolution 1325 on October 31, 2000 was one of its most pathbreaking decisions, as for the first time, it was recognized that women’s participation was key to resolving conflicts and securing peace. Since then, UNSCR 1325 has often been described as one of the crowning achievements of the global women’s movement. This paper analyzes Morocco’s approach to peace and security, by understanding how the Kingdom has implemented UNSC ...
  • Authors
    Hajar Kabbach
    March 9, 2023
    Gender disparities in the labor market persist as a serious challenge, resulting in lower participation rates for women than men. This gender gap in labor force participation varies considerably across regions, with female participation rates consistently lagging men. After some progress during the last few decades, the multiple crises faced by the global economy in recent times – pandemic, the war in Ukraine, rising risks of climate change, and slowing growth after high inflation ...
  • March 09, 2023
    Dans ce podcast, Monsieur Abdelhak Bassou, Senior Fellow au Policy Center for the New South nous parle du Leadership public féminin au Maroc qui est de même l’intitulé de son chapitre 9 d ...
  • March 09, 2023
    M. El Asri, anthropologie, diplômé en islamologie, judaïsme et agrégé en langue arabe, partage une lecture et une analyse de son chapitre « Les femmes musulmanes, entre le perçu, le lu et ...
  • Authors
    March 8, 2023
    Nous célébrons, le 8 mars de chaque année, la Journée internationale des droits de la femme. En cette occasion, il est utile de rappeler quelques faits stylisés et observations d’ordre général sur la position qu’occupe la femme dans l’économie marocaine. Face aux constats que l’on dressera ci-dessous, le moins que l’on puisse dire est que l’instant n’est pas à la célébration mais à l’action : la participation de la femme marocaine à l’activité économique demeure relativement faible ...